Empresas responsáveis por diversas franquias do Dunkin’, McDonald’s e Subway em Massachusetts foram multadas por violar leis estaduais de trabalho infantil. A informação foi divulgada nesta semana pela procuradora-geral do estado, Andrea Campbell.
A Cafua Management Company, que administra mais de 80 lojas do Dunkin’ em cidades como Worcester, Lowell, Somerville e Fall River, foi multada em US$ 140 mil. Segundo a investigação, entre 2020 e 2023, a empresa contratou menores de idade sem os devidos registros legais, permitiu que adolescentes de 16 e 17 anos trabalhassem por mais de nove horas seguidas e em horários proibidos por lei. Também foi constatado que jovens estavam trabalhando após as 20h sem a supervisão de um adulto.
Já a Brewster Company, responsável por oito unidades do McDonald’s em cidades como Quincy, Revere e Woburn, foi multada em quase US$ 64 mil por infrações semelhantes, cometidas entre 2021 e 2024.
No caso do Subway, a empresa Knight Food Service foi penalizada em mais de US$ 22 mil por irregularidades em sua unidade em Brockton. Entre as violações estão a ausência de permissão de trabalho para menores, turnos superiores a nove horas, falta de supervisão adulta após as 20h e ausência de pausas para refeições durante jornadas longas.
A procuradora-geral destacou que essas leis existem para proteger os jovens trabalhadores, garantindo que possam adquirir experiência profissional sem comprometer sua segurança ou educação. “Minha equipe continuará fazendo cumprir essas leis para proteger nossa juventude e lembrar aos empregadores que Massachusetts leva a sério a proteção de sua força de trabalho”, afirmou Campbell em nota.
Nos últimos anos, outros franqueados do Dunkin’ também já haviam sido multados por violações semelhantes, incluindo um caso com mais de 1.200 infrações e outro que permitia que adolescentes operassem fornos considerados perigosos.
