O Departamento de Conservação e Recreação de Massachusetts (DCR) deu início, nesta semana, ao processo de recrutamento para a temporada de verão de 2026. Estão abertas vagas para salva-vidas, funcionários de piscinas e áreas costeiras, além de instrutores de segurança aquática.
As oportunidades contemplam 32 praias com supervisão de salva-vidas, 24 piscinas e duas piscinas infantis administradas pelo DCR em todo o estado. A remuneração por hora varia entre US$ 22 e US$ 27, e candidatos qualificados podem receber bônus de até US$ 1.000, desde que se inscrevam antecipadamente e cumpram toda a temporada de trabalho.
A governadora Maura Healey destacou a importância da equipe sazonal para manter os espaços públicos funcionando durante o verão. Segundo ela, as praias e piscinas de Massachusetts permanecem abertas e acolhedoras graças ao trabalho dedicado e bem treinado desses profissionais, que garantem a segurança e o acesso da população às áreas de lazer.
O DCR oferece um bônus de US$ 500 para candidatos que concluírem o processo de contratação com toda a documentação exigida dentro de três semanas após receberem a oferta de emprego ou até 30 de abril de 2026, o que ocorrer primeiro. Também haverá bônus de retenção para aqueles que permanecerem até o fim da temporada.
Para concorrer às vagas de salva-vidas, é necessário ter pelo menos 16 anos até a data de contratação, concluir o treinamento específico e possuir certificações em primeiros socorros e RCP. O departamento disponibiliza cursos gratuitos de formação até maio para candidatos que se comprometerem a trabalhar antes do início da temporada.
A temporada oficial de natação começa no fim de semana do feriado de Memorial Day, de 23 a 25 de maio de 2026, quando o DCR abrirá 81 áreas designadas para banho em Massachusetts. As atividades seguem até 30 de agosto de 2026. Em algumas praias, os serviços de salva-vidas terão início já em 23 de maio, com funcionamento nos fins de semana até meados de junho, quando a cobertura passa a ocorrer diariamente e é ampliada para outras áreas à beira-mar.
Todas as piscinas administradas pelo DCR, que abrem em junho, contam com elevadores de cadeira e/ou rampas de acesso para garantir a inclusão de visitantes com diferentes níveis de mobilidade. De acordo com o estado, diversas praias também oferecem tapetes de acesso à areia e cadeiras de rodas flutuantes.
A maioria das vagas é sazonal, com carga horária de 40 horas semanais, incluindo fins de semana e feriados. Há ainda oportunidades limitadas para trabalho em tempo parcial, com até 20 horas semanais, destinadas a salva-vidas e instrutores. Informações adicionais sobre treinamentos e candidaturas estão disponíveis na página oficial de salva-vidas do DCR.
